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招贤纳士
 
工作地点:北京、上海、广州、成都、沈阳、武汉
接收简历邮箱:zhaopin@hydegroup.net (请在邮箱主题注明:工作地点+应聘岗位) 
 
高级客户经理——热招岗位
职位描述:
1
、负责公司区域市场客户开拓和维护工作;
2
、对客户需求进行处理和跟进,维护现有客户、开发潜在客户
3
、掌握所负责市场的客户信息,并迅速与之建立起有效的联系
4
、代表公司有效的拜访客户,介绍公司产品线、综合实力及平台资源,与客户建立良好的合作关系;
5
、寻找团队信息并跟踪,全面解答客户对旅游线路的咨询向客户提供专业的销售服务并达成交易;
6
、按照公司营销计划推广公司品牌及公司产品;
7
、完成公司制定的区域市场的销售目标;
8
、协助公司收集分析行业及市场情况,定期向公司反馈。
任职要求:
1、大专以上学历,流利的英语对话能力及文字整理能力;
21年以上旅游行业经验,有同行销售工作经历者优先;
3、形象气质佳,处事积极、主动,思路清晰;
4、勇于开拓,独立工作能力强,能够承受较大工作压力;
5、具有较好的团队协作与服务意识;
6、优秀的人际协调能力,沟通能力。
 
出境领队(美国加拿大)——高薪诚聘
职位描述:
1、团队出发前开出团说明会,提供专业旅游建议;
2、随同团队客人出境、游玩、入境时向客人提供旅游保障;
3、在境外保管客人的护照证件、机票;
4、在境外处理团队的突发事件,确保最少程度的损失;
5、协助客人出入海关,帮助客人填写出入境有关表格;
任职要求:
1、相貌端正、身体健康,年龄在22-35岁之间;
2、英语6级以上,口语纯熟;;
32年以上旅行社海外带团经验,持有领队证者优先考虑
4、勤奋、细心、耐心、踏实;有亲和力、抗压力能力强;
5、良好的语言表达能力,富有进取心和激情,具有钻研精神;
6、较强的沟通能力和应变能力,具有一定的协调组织能力;
7、有美国带团经验、自备美加国签证者优先考虑。
8、兼职或全职均可,待遇从优。
 
资深操作经理/计调——热招
职位描述:
1、设计、策划境外考察路线及方案;
2、随时应对客人的要求及变化,对境外行程进行快速核价、报价;
3、负责境外线路的具体操作;
4、负责相关考察出访文案的制作。
任职要求:
1、大专以上学历,旅游管理、英语等相关专业,大学英语四级以上;
2、较强的学习能力、协调能力和团队合作能力,可承受较大的工作压力;
3、有旅行社计调经验或其他商务、会展公司工作经验者优先考虑;
4、熟悉美国、加拿大出境旅游市场,有客户资源积累、特殊渠道及关系者优先录用。
 
美加签证专员:
岗位描述:
1、根据销售/操作的《签证下单表》,购买签证费、约签卡,并进行约签;  
2、完成销售/操作委托的加急约签、团组约签以及中信代送工作;
3、完成申请签证所需资料的收取、整理、审查工作;
4、完成办理签证所需各种表格的填写及相关资料的翻译工作;
5、完成赴美客户的陪签、邮寄、取签工作,赴加客户的送签、取签工作。
任职要求:
1、专科以上学历,旅游管理、英语等相关专业,大学英语四级以上; 
2、较强的学习能力、沟通能力和团队合作能力,可承受较大的工作压力;
3、有旅行社工作经验或从事过美国、加拿大签证者优先考虑。
 
 
薪酬待遇:
1、固定无责任底薪:2000-5000元;
2、高于当地同行业提成体系;
3、不间断的现场业务奖励活动。
4、每年1次考核调薪机会;
5、年平均收入8-10万,优秀员工15-20万;
 
员工福利:
1、正常作息时间:900-1800,双休、节假日休息;
2、带薪休假:法定节假日、年休假、婚假、产假等;
3、员工社保:国家规定的社会保险和公积金;
4、年度体检:为了员工的健康,公司每年为员工进行一次免费体检;
5、生日庆典:公司每月1次的员工生日庆祝活动;
6、传统节日:端午节、中秋节、春节过节礼品;
7、加班补助:加班员工晚餐和交通费补助;
8、户外拓展:每年1-2次员工户外拓展或郊游活动;
9、带团旅游:入司满1年员工可申请赴美带团旅游;
10、奖励旅游:年度优秀员工参加公司境外奖励旅游;
11、员工培训:全方位的业务提升培训和个人能力提升培训;
12、晋升通道:专业线、管理线、支持线全面晋升通道。
 

 

公告时间:2014-5-23 15:50:55 

 
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